CONSEILLER.ÈRE EN DÉVELOPPEMENT TOURISTIQUE

VOTRE RÔLE

Relevant de la directrice du développement économique, de l’aménagement et du développement durable, vous serez responsable de coordonner et de faire progresser différents projets liés au développement agrotouristique et au rayonnement du Circuit du Paysan.

 

Vous aurez notamment à:

  • Mettre en œuvre les orientations du Plan stratégique 2026-2031 du Circuit du Paysan;
  • Développer et améliorer l’expérience agrotouristique offerte aux visiteurs;
  • Accompagner les membres du Circuit dans l’application de la charte de qualité;
  • Coordonner l’évolution de l’itinéraire, des expériences et des outils de découverte du territoire;
  • Contribuer au déploiement du plan de communication et de marketing;
  • Promouvoir les paysages, les entreprises, les producteurs, les produits et les savoir-faire de la région;
  • Développer des partenariats et assurer la concertation avec les membres, les municipalités et les organisations concernées;
  • Participer à la création d’événements signature et de forfaits agrotouristiques;
  • Préparer et suivre les budgets, les demandes de financement, les échéanciers et les redditions de comptes;
  • Contribuer à la consolidation de la gouvernance et à la mise en place d’un modèle de financement durable;
  • Représenter le Circuit du Paysan auprès des partenaires;
  • Effectuer toute autre tâche connexe liée au développement du Circuit et du tourisme régional.

Expérience

  • Minimum trois (3) ans d’expérience pertinente en développement touristique, en gestion de projets, en concertation, en communication ou dans un domaine connexe;
  • Connaissance des réalités du développement agrotouristique, territorial ou régional;
  • Possède une bonne connaissance de la Montérégie et de ses acteurs économiques et touristiques;
  • Expérience en milieu municipal ou gouvernemental (atout).

 

Compétences

  • Maîtrise les outils de la suite Microsoft 365;
  • Possède de bonnes aptitudes en rédaction, en communication et en présentation;
  • Capacité à concevoir et de mettre en œuvre des stratégies de communication et de promotion;
  • Coordonner plusieurs projets simultanément et respecter les échéanciers;
  • Possède de solides capacités d’organisation, de planification et de suivi budgétaire;
  • Démontre une capacité à mobiliser des partenaires et à établir des relations de confiance;
  • Fait preuve d’autonomie, de jugement, de créativité et d’initiative;
  • Possède une capacité d’analyse et une approche orientée vers les résultats;
  • Détient un permis de conduire valide et a accès à un véhicule pour ses déplacements professionnels.

CONDITIONS

  • Durée : Poste permanent, à temps partiel;
  • Horaire : 28 heures/semaine;
  • Lieu : Bureau de la MRC à Saint-Michel;
  • Salaire : 41.32$/h à 47.25$/h, selon la politique administrative et salariale en vigueur;

 

 

  • Possibilité de télétravail selon les modalités applicables;
  • Horaire variable et possibilité d’adaptation de l’horaire selon les activités et les besoins du Circuit;
  • Déplacements occasionnels sur le territoire;
  • Régime enregistré d’épargne-retraite;
  • Assurances collectives, selon les conditions applicables;
  • Banque de congés;
  • Journées de maladie monnayables, selon les politiques en vigueur;
  • Fermeture annuelle de deux semaines pendant la période des fêtes.
POUR POSTULER

Faire parvenir curriculum vitae et lettre de motivation d’ici le 21 octobre 2026 à
Sonia Dumais, directrice du développement économique, de l’aménagement et du développement durable, dev.economique@mrcjdn.ca

La MRC se garde le droit de fermer l’affichage avant la date précédemment indiquée.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.